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Juni

12Jun17:0018:30HR Open: Theorie und Praxis: Employee Experience (EX)

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Anmeldung via pretix Ein inspirierendes Fallbeispiel aus dem Produktionsbereich Gemeinsam mit zwei HR-Expertinnen eines produzierenden Unternehmens tauschen wir uns über den Einsatz der Employee Experience (EX) Methodik aus. Anhand eines Fallbeispiels präsentieren

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Anmeldung via pretix

Ein inspirierendes Fallbeispiel aus dem Produktionsbereich

Gemeinsam mit zwei HR-Expertinnen eines produzierenden Unternehmens tauschen wir uns über den Einsatz der Employee Experience (EX) Methodik aus.

Anhand eines Fallbeispiels präsentieren wir die Vorteile dieses Ansatzes bei der Gestaltung von Veränderungen für Mitarbeitende im produzierenden Bereich.

Ziel ist es, die Integration dieser Mitarbeiter:innengruppe in bestehende Kommunikations- und Kollaborationsprozesse zu erhöhen und ihre Kompetenzen und besondere Anliegen im gesamten Unternehmen sicht- und bearbeitbar zu machen.

 

 

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Zeit

(Montag) 17:00 - 18:30

Kalender (.ics)Google Kalender

Weiters geplant:

Weitere Termine für 2023 folgen.

Die letzten HR-Open Themen:

19. Jan. 2023 – …. und was sagen die Teilnehmenden (Feedback & Kollaborationswerkzeuge im Vergleich)

13. Dez. 2022 – Positive Leadership: Motivierend Führen in hybriden Settings Mehr

08. Nov. 2022 – Kompetenzaubau: Mobil! Selbstbestimmt! Futuristisch!

29. Sep. 2022 – Creating Candidate Journeys: Neue Wege in der Personalgewinnung Mehr

Veranstaltungsformate der letzten Jahre:

• red-ma friends – eine lose Veranstaltungsreihe für red-ma Partnerinnen & Freund:innen
• red-ma Open House – ein Online-Lernraum zum Austausch und Ausprobieren (derzeit ausgesetzt)
• Let’s move online – Vernetzungsplattform für und mit Unternehmer:innen, die im Rahmen der digitalen Transformation ihr Geschäftsmodell digitalisieren bzw. ihr bereits vorhandenes Online-Business noch erfolgreicher gestalten möchten (wird nicht mehr weiter angeboten)