Wir erweitern Organisationsentwicklung in den digitalen Raum:
Ziel: erfolgreiche Umsetzung von Veränderungsprozessen durch strategische Beteiligung aller Betroffenen und gleichzeitige Schonung der zeitlichen Ressourcen aller Projektbeteiligten.
Neue Lösung: ressourcenschonende Begleitung von Veränderungsprozessen durch Nutzung der Vorteile von Kommunikation im digitalen Raum
Angebot: Erfahrene Organisations- und Perosnalentwicklerinnen mit systemischer und digitaler Expertise beraten Sie bei der Gestaltung und Umsetzung von Veränderungs- und Lernprozessen im Online-Raum – ergänzend zu sinnvollen und notwendigen Präsenzphasen.
Nächster Schritt: red-ma!
OE-Prozesse digital erweitern – z.B:
- Kurlturanalyse
- Themenfindung und Priorisierung
- Visionsbildung
- Brainstorming
- Entscheidungsfindung
- Digital Storytelling
- Lösung von Blockaden in Projekten
- Teamsitzungen
- Projektentwicklungsreview
- Projektabschluss
Org.Entwicklung zum Herunterladen.